Resiliència i "drive for achievement"

Reflexió de Jordi Ramentol, CEO de Ferrer i President de Farmaindústria, sobre dues capacitats que es busquen en el món de l'empresa (i per tota mena de projectes, afegiria jo):

• Resiliència, capacitat d'enfrontar-se i recuperar-se de situacions adverses i complicades, "dynamic process that individuals exhibit positive behavioral adaptation when they encounter significant adversity, trauma,tragedy, threats, or even significant sources of stress". Potser caure, però aixercar-se sempre
• "Drive for achievement", capacitat, energia i motivació per tirar endavant projectes i aconseguir l'impossible... o estrellar-se, segons el cas, i tornar a començar, que dels fracassos també s'aprèn i molt

M'encanta, i no puc estar-hi més d'acord: a la feina i més enllà de la feina, resiliència i "drive for achievement".

Reflexió feta en una gran taula rodona, moderada per Jordi Camí, Director del Parc de Recerca Biomèdica de Barcelona i Director de la Fundació Pasqual Maragall, amb Antonio Parente, emprenedor i President de CataloniaBio, en la clausura del Màster de Lideratge i Gestió de la Ciència, dirigits pels sabadellencs Josep Eladi Baños (Director Acadèmic) i Joan Bigorra (Director Científic).